Belgen hebben een broertje dood aan pendelen. Een kwart van de Belgische werknemers is bereid om van job te veranderen om minder lang onderweg te zijn. Dat blijkt uit cijfers van dienstverleningsbureau Partena Professional. V ooral jongeren pendelen niet graag. Zo’n 32% van de werkende jongeren is bereid om van job te veranderen om de pendeltijd Lees verder
De ICT-markt boomt en bedrijven hebben het steeds lastiger om de juiste werknemers aan te trekken. Ook het bedrijf Realdolmen, dat strategische, tactische en operationele ICT-ondersteuning biedt, werft dit jaar 200 nieuwe werknemers aan. Bernard Ghaye, Recruitment Manager, legt uit waarom je deze kans niet mag laten schieten. 1. Medewerker staat centraal Realdolmen doet er alles Lees verder
Wat zijn de meest gemaakte fouten tijdens een sollicitatiegesprek? Experts Freek van Kraaikamp en Sabine Pieters vertellen wat het vaakst misloopt en hoe je dat kan voorkomen. Vragen uit je hoofd leren Freek Van Kraaikamp werkte tien jaar als recruiter en maakte talloze sollicitaties mee. Hij vertelt dat kandidaten vaak vergeten dat een sollicitatie een Lees verder
Ouders overstelpen hun kinderen met speelgoed, maar eigenlijk hebben ze meer aan een speelkameraadje. Katrijn Denteneer ontdekte tijdens haar werk bij Kind & Taal dat samen spelen te weinig gebeurt. Met haar bedrijf Odile & Odette wil ze volwassenen stimuleren om mee te gaan in de fantasie van hun kind. Bizidee beloonde haar idee op Lees verder
Jouw goed doel heet EVA…wat doe je er? EVA vzw stimuleert iedereen om meer plantaardig te eten, want dat is niet alleen goed voor de gezondheid, maar ook voor het milieu, de dieren en de mensen in het Zuiden. We doen dit op een praktijkgerichte manier, want door zelf te koken en te proeven wordt Lees verder
Een gezonde levensstijl is niet langer enkel een individuele verantwoordelijkheid. Ook werkgevers hebben baat bij een (gezond) duwtje in de rug van hun werknemers. Daarom spoort het Vlaams Instituut Gezond Leven ondernemingen aan om subsidies voor een opgeleide bedrijfscoach aan te vragen. 1. Bedrijfsimago Als onderneming kan je je profileren als gezond bedrijf, wat huidige Lees verder
Kinderopvang, poetshulp en zelfs een personal trainer: het zijn voorbeelden van de extralegale voordelen die bedrijven aan werknemers kunnen toekennen als onderdeel van hun loon. Dit is deels te danken aan het cafetariaplan, dat werknemers zelf meer inspraak geeft in hun verloningsmogelijkheden. Cafetariawatte? Hoewel niet iedereen over het cafetaria- of meerkeuzeplan gehoord heeft, zijn er Lees verder
Hoe heet jullie goed doel en wat doet jullie team? ArmenTeKort vzw, wil door innovatie en empowerment samen met opgeleide buddy’s kansarmoede overwinnen in Antwerpen, de Zuiderkempen en Mechelen. Wij coördineren de buddywerking in Mechelen (Tenzila) en Geel (Evelien). Wat proberen jullie te behalen ? ArmenTeKort (ATK) probeert op 10 jaar tijd een concept te Lees verder
Vlaams minister van Welzijn Jo Vandeurzen heeft een missie. In 2025 moet de Vlaming op alle domeinen gezonder leven, dus ook op het werk. En net daar blijkt er nog werk aan de winkel. Vlaams instituut Gezond Leven biedt met het project ‘Gezond op de werkvloer’ subsidies aan ondernemingen die de hulp van een opgeleide Lees verder
Na jaren in de horeca koos Jan Decock voor Jan De Nul Group. “ Al zes jaar verzorg ik met heel veel plezier de maaltijden aan boord.” “Sinds kort op het gloednieuwe multipurpose-schip, de Adhémar de Saint-Venant”, zegt Jan. De high-end infrastructuur in de keuken blinkt, net zoals de enthousiaste Jan. De chef scherpt zijn Lees verder
